基层一线是推动乡村全面振兴的主战场，近年来，会宁县牢固树立大抓基层鲜明导向，深入推进抓党建促乡村振兴、持续用力强基固本，为巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村全面振兴提供坚强组织保障。

　　推动干部下基层，力量在一线汇聚。聚焦乡村振兴基层一线干部队伍，推动人往基层走、事在基层干、问题在基层解决。建强乡村干部队伍。深入开展乡村班子届中分析，从产业发展等工作一线人，调整撤换村党组织书记14人，优化配备村级干部副职和文书68名，乡村干部队伍结构明显优化。建强驻村帮扶队伍。向130个脱贫村、3个易地搬迁社区选派驻村和工作队员399名，2023年调整轮换138名，严格落实考勤管理等制度，确保驻村干部下得去、融得进、干得好。建强基层人才队伍。立足“农业优先、文旅赋能”发展定位，引进高层次和急需紧缺人才57人、招录“三支一扶”43人、农村免费订单定向医学生33人，挖掘“田秀才”197名、“土专家”312名，举办高素质农民等乡村人才培训班19期5736人，有力提升乡村振兴人才支撑。

　　合力攻坚强基层，堡垒在一线筑牢。聚焦增强农村党组织凝聚力和战斗力，夯实乡村振兴组织基础。增强组织整体功能。扎实推进基层党建基础攻坚行动，新建及提升村党组织阵地15个，整顿提升农村软弱涣散党组织29个，农村基层组织力显著提升。增强集体经济质效。大力实施村集体经济倍增计划，整合资源、因地制宜探索推广新型农村集体经济“11种发展模式”，全县村集体经济收入总额达到5385.97万元，村均收入18.96万元，有效增强了集体经济“造血功能”。增强基层治理效能。坚持和发展新时代“枫桥经验”，通过“码上反映”办理群众诉求554条，排查化解矛盾纠纷2014件，倒排确定48个红色村（社区）开展整顿提升，乡村基层治理体系逐步健全。

　　作用发挥在基层，成效在一线显现。充分发挥基层党组织和党员作用，持续推进乡村全面振兴。脱贫成果更加巩固。严格落实“四个不摘”要求，强化重点群体动态监测，完善“一户一策”计划，现有监测对象3069户超过98%的落实2项以上帮扶措施，坚决守住不发生规模性返贫底线。乡村产业更加兴旺。坚持把产业振兴作为重中之重，持续推进现代寒旱优势特色产业倍增计划，培育链主企业50家，新增农民专业合作社30家、家庭农场289家，建成高标准农田4.2万亩，乡村产业提档升级。和美乡村更加宜居。实施红色美丽村庄试点建设项目4个，打造示范乡镇5个、示范村34个，成功入列国家“百县千乡万村”乡村振兴示范项目试点。（魏永刚 秦晓伟）